Quand avez-vous rejoint Qualife?
J’ai rejoint la Fondation Qualife il y a maintenant une année en qualité de job coach au sein du pôle -25.
Qu’est-ce qui vous plait dans votre rôle de job coach ici?
C’est avant tout la qualité de l’accompagnement que nous offrons à nos candidat∙es: nous pouvons nous adapter à la situation de chacun∙e et proposer un suivi personnalisé en fonction des besoins et aspirations. Ce fonctionnement unique contribue sans aucun doute à un investissement total des jeunes dans la construction de leur projet de formation professionnelle. La liberté dont je bénéficie dans l’accomplissement de mes tâches, tout comme les échanges avec les entreprises, le réseau et les collègues, favorisent des prises de décisions éclairées et participent à mon épanouissement professionnel.
Vous avez imaginé un Bootcamp à destination de futur·es apprenti·es et de personnes récemment diplômées. Comment ce projet s’est-il imposé à vous ?
C’est de mon expérience auprès de groupes de jeunes que ce Bootcamp est inspiré. J’aime beaucoup la citation: «Seul∙e on va plus vite, ensemble on va plus loin!» Ces deux semaines ont permis de travailler le projet de formation et c’est dans un esprit bienveillant que les participant∙es ont partagé leurs doutes, réussites, expériences et conseils, renforçant la confiance en soi et l’esprit d’équipe. Notre équipe a conçu un programme complet et varié pour les accompagner dans la recherche d’un stage, d’un apprentissage ou d’un emploi: utilisation de l’IA, prise de parole en confiance, connaissance des voies de recrutement, préparation mentale aux entretiens et simulation complémentent les outils classiques tels que CV, lettre de motivation et profil LinkedIn.
