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«Ne pas recruter des 50 ans ou plus, c’est priver son entreprise de compétences»

10 janvier 2019

«Ne pas recruter des 50 ans ou plus, c’est priver son entreprise de compétences», c’est la thématique abordée dans le supplément emploi de la Tribune de Genève (10.01.2019). Eric Etienne, Directeur de Qualife 50+ y répond aux questions de Fabrice Breithaupt.
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